こんな会社の業務改善を支援します。
- 50人以下の社員の規模の会社
- 慢性的な人手不足、ベテラン社員の急な退社等で社内業務がひっ迫していていて業務改善の必要性を感じている
- IT活用法について相談したいと考えている （勤怠、給与計算、会計、販売管理、PC関係等）
業務改善支援
IT活用導入運用支援として下記業務についてのIT活用の運用ができるまでの一定期間、貴社のIT担当者を支援します。
【対応例】
勤怠システム クラウド化導入、運用支援
給与計算 初期設定から運用支援
社会保険手続き 電子申請方法運用支援
販売管理 初期設定から運用支援
※IT導入補助金申請についてはIT導入支援事業者との契約が必要になります。
■サービス費用
データ初期設定 20万円から
運用支援 別途
社内規定改定支援
●業務改善の体制づくり（助成金活用提案できる可能性があります）
例えば
テレワーク規定
人材確保規定
雇用延長規定
●労働問題未然防止のための体制づくり
例えば
時間外労働対応
ハラスメント防止対策
問題社員対応
テレワーク規定作成
現行の就業規則に不備がないかのチェック
ヒアリングから要望、課題点を挙げていきスケジュールを提示します。
※社内規定改定、雇用助成金申請については社会保険労務士が対応します。
■サービス費用
就業規則等社内規定変更 30万円から
その他対応に付随する時間 別途
労務相談
現状、トラブルに発展しそうな労働関係の事象がありましたらヒアリングの上、解決策を提示します。
■サービス費用
訪問対応 2万円 1時間目安（都内および近郊に限る）
リモート 5,000円 30分ごと